نظمت أمانة المنطقة الشرقية ممثلة بالإدارة العامة للموارد البشرية، اليوم «الثلاثاء»، ورشة عمل لتعريف منسوبيها بالشهادات الاحترافية المدعومة من صندوق تنمية الموارد البشرية «هدف»، بغرض تطوير مساراتهم الوظيفية ورفع كفاءة الأداء.
وتناول اللقاء الذي أقيم على مسرح الأمانة، مجالات الشهادات المعتمدة، وآليات التسجيل، ومتطلبات الحصول على الدعم المالي بعد اجتياز المقررات. وركزت الورشة على التخصصات ذات الصلة بالعمل الإداري، ومنها الجودة، والموارد البشرية، والمحاسبة والمالية.
وأوضح المتحدث الرسمي لأمانة المنطقة الشرقية فيصل الزهراني، أن الورشة استهدفت مديري الأقسام والمشرفين والموظفين الإداريين. مبينًا أنها تضمنت جلسة نقاش مفتوحة للإجابة عن استفسارات الموظفين حول مسارات الدعم المهني.
وتناول اللقاء الذي أقيم على مسرح الأمانة، مجالات الشهادات المعتمدة، وآليات التسجيل، ومتطلبات الحصول على الدعم المالي بعد اجتياز المقررات. وركزت الورشة على التخصصات ذات الصلة بالعمل الإداري، ومنها الجودة، والموارد البشرية، والمحاسبة والمالية.
وأوضح المتحدث الرسمي لأمانة المنطقة الشرقية فيصل الزهراني، أن الورشة استهدفت مديري الأقسام والمشرفين والموظفين الإداريين. مبينًا أنها تضمنت جلسة نقاش مفتوحة للإجابة عن استفسارات الموظفين حول مسارات الدعم المهني.
وأكد الزهراني أهمية الاستثمار في تطوير رأس المال البشري، وتمكين الكوادر من اكتساب معارف تسهم في تحسين جودة العمل. لافتًا إلى أن هذه الخطوة تواكب متطلبات التطوير المؤسسي وسوق العمل.
وتنسجم هذه البرامج مع استراتيجيات وزارة البلديات والإسكان، الرامية إلى تعزيز بيئة العمل المحفزة على التعلم المستمر، ودعم فرص التطور والترقي الوظيفي عبر اكتساب الشهادات المهنية المتخصصة.
